photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attaché Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 760,00 € Sujétion : 80,00 € (agent encadrant directement 2 agents et plus et faisant fonction d'adjoint au chef de service) Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Dans le cadre des missions de protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du chef de service, le responsable de l'unité partenaires et lieux d'accueil assure les fonctions spécifiques suivantes, en lien avec les partenaires, les circonscriptions d'action sociale et les autres unités du service enfance jeunesse, notamment : Tâches confiées : - l'organisation de l'évaluation des premières demandes, renouvellements et extensions d'agrément ainsi que l'accompagnement professionnel des assistants familiaux ; - le suivi du dispositif d'accueil collectif et l'animation du partenariat[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 241 € Sujétion : 40 € « Exposition courante à des publics et usagers vulnérables» Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsa Missions du service - positionnement de l'agent : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant(e) socio-éducatif intervient, au sein du pôle parentalité. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie, leur parentalité. Tâches confiées : Accompagnement social des familles - suivis sociaux renforcés (intervention intensive sur un temps déterminé pour réaliser des objectifs précis) - accompagnements[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'assistant(e) Social(e) contribue à la réduction des difficultés individuelles et collectives (sociale, professionnelle, socio-économique ou administrative) en facilitant l'intégration et la cohésion sociale par des actions dans le domaine de l'aide à la personne et des missions de prévention. Ses missions : Apporter une aide psycho-sociale : Analyse la situation et le contexte social et professionnel du demandeur. Définit et met en place un plan d'actions en mobilisant le cas échéant les ressources internes et externes. Développer l'expertise sociale : Rédige des rapports sociaux dans le respect de la déontologie du métier et dans le cadre défini par l'entreprise. Contribuer à l'accompagnement des changements : Analyse les situations, repère les dysfonctionnements, les leviers et propose des axes d'amélioration. Contribue aux études d'impact humain. Prévenir les risques psycho sociaux : Identifie et analyse les risques psycho sociaux. Contribue à la mise en place d'actions préventives ou curatives adaptées, et en assure le suivi. Le poste est basé à Chaumont, Secteur d'intervention : Haute Marne Aube un établissement sur Longwy. Il y a un véhicule de service pour[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service CHRS, un/une animateur/trice social/e. Poste à pouvoir rapidement CDD 1 an à Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme D.U.T. Animation sociale et socioculturelle ou d'un diplôme équivalent relatif à la fonction d'animation Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, Ce poste s'articule autour de deux missions principales : L'animateur s'appuie sur les missions de l'accompagnement en CHRS et propose des activités adaptées aux personnes accueillies et participe à leur mise en œuvre. Son rôle est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'expression et l'épanouissement des individus. Organisation et gestion de la vie quotidienne : * Participer aux différentes réunions * Veiller au bon fonctionnement de la structure selon les consignes établies, * Gérer le budget et les stocks nécessaires[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA, un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h), situé à Saint Dizier jusqu'au 30 janvier 2025 Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès des mineurs non accompagnés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les mineurs accueillis sur le service EPTE : - Intervention auprès de mineurs - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie du jeune selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation du jeune, à sa majorité - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontre COMPETENCES[...]

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Chargé / Chargée accompagnement rénovation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS PRINCIPALES : > Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public (habitants, socio-professionnels ou associatifs) sur les toutes les thématiques de l'amélioration de l'habitat (rénovation énergétique, travaux d'adaptation, sobriété énergétique, lutte contre l'habitat indigne, copropriétés non dégradées, rénovation des logements locatifs.) : o Informations de 1er niveau, conseils personnalisés au projet, accompagnement renforcé en amont, pendant et post-travaux avec visite, évaluation énergétique et recommandation de travaux ; > Assurer l'accompagnement des ménages jusqu'aux foyers intermédiaires : o Visite du logement et réalisation de l'étude de faisabilité technique, financière et sociale o Aide à la décision o Elaboration du projet et montage administratif du dossier o Suivi de l'accompagnement > Assurer le reporting des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Proposer des mesures correctives et d'adaptation des différentes missions en cas de décalage avec les objectifs ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Tu souhaites exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est *Contribuer à la lutte contre l'exclusion sociale et au maintien de la cohésion sociale dans le cadre des orientations nationales définies par la CNAV et la CNAM.*Contacter et rencontrer des assurés du régime général et leurs ayants droits dans le cadre des offres de service déclinées sur 2 axes d'intervention : - La prévention de la désinsertion professionnelle La sécurisation des parcours en santé afin de les accompagner et les aider dans les difficultés à gérer l'impact lié à un changement dans leur état de santé sur leur vie personnelle ou leur activité professionnelle. Mettre en oeuvre des interventions sociales d'aide à la personne en : Recueillant des données permettant une évaluation globale de la situation (analyse, identification des besoins), Posant un diagnostic socio professionnel, Elaborant avec l'assuré un plan d'aide adapté en définissant les objectifs et moyens pour pallier aux difficultés identifiées, Suivant[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Petite Enfance et, sous l'autorité sous l'autorité de la directrice de l'établissement au sein duquel vous serez affecté(e), vous aurez pour principales missions d'organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de la structure d'appartenance : - accueillir et favoriser le développement de l'enfant : - assurer l'accueil des enfants, parents, substituts parentaux, - répondre aux demandes de renseignements et de conseils sur le développement et l'éducation de l'enfant, - identifier les besoins (physiques, moteurs, vitaux et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans et y répondre, - aider l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, propreté ), - mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants (aménagement des espaces de vie de repos, repas, jeux ), - aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale, - repérer et signaler les enfants en détresse, - assurer la sécurité et prévenir l'accident, - alerter et réagir en cas d'accident. Administrer les soins : - réaliser les[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé d'aider à la définition et à la formalisation des politiques sectorielles relevant de la direction : santé et innovation sociale, politique de la Ville et cité éducative, prévention de la délinquance et accès au droit, et action sociale (CCAS), en s'inscrivant dans un rôle d'aide à la décision de la Direction générale et des élus, et en veillant à la cohérence, à la lisibilité et à la complémentarité des stratégies proposées. Vous mettrez en œuvre ces politiques avec une vision pluriannuelle, en impliquant et en pilotant les services de la direction auprès desquels vous déclinerez les stratégies en plans d'action et fixerez des objectifs clairs et mesurables, avec la mise en place d'une délégation maitrisée et contrôlée. Vous analyserez le fonctionnement et l'organisation des services de la direction et impulserez des démarches visant à les fiabiliser et à les moderniser, avec le souci constant de les adapter aux évolutions des besoins, tout en tenant compte des contraintes budgétaires, humaines et techniques de la Collectivité. Vous mettrez en place des outils de pilotage et de suivi des activités[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Arc-en-Barrois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous assurez les missions : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : o Aide à la toilette et à l'habillage, o Entretien courant du logement : ménage o Entretien du linge o Courses (avec ou à la place de l'usager) o Préparation des repas o Aide et surveillance à la prise des repas o Aide à la mobilité et aux transferts o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o Stimule les relations sociales o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Vous travaillez du week-end et jour férié par roulement Plusieurs postes à pourvoir sur les secteurs Arc En Barrois / Châteauvillain et sur Cirfontaines en Azois, Orges, Bricon / Châteauvillain Temps partiel et temps plein

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Auberive, 52, Haute-Marne, Grand Est

Les missions : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage Entretien courant du logement, ménage, linge Courses (avec ou à la place du client) Préparation des repas - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimuler les relations sociales Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale Aide et surveillance à la prise des repas Aide à la mobilité et aux transferts Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition Selon planning travail en coupure le soir et le week-end. Les secteurs concernés sont notamment : Aprey, Vesvres sous chalancey, Chalancey, Aujeurres, Auberive, Praslay, Vivey, Mouilleron, Chalmessin, Villemervry, Villemoron, Lamargelle Aux Bois, limite côte d'Or. Le contrat proposé est de 120h mais deux mi-temps sont envisageables.

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Fiers d'être utiles ! Vous cherchez un emploi dans les métiers du soin et de l'accompagnement ? L'ADMR recrute un(e) Aide à Domicile pour le secteur de Bourbonne les Bain Vos missions pourront être : - Accompagne et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage (éventuellement changes), Entretien courant du logement : ménage Entretien du linge Courses (avec ou à la place du client) Préparation des repas - Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimule les relations sociales Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale - Accompagne et aide, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne Aide et surveillance à la prise des repas Aide à la mobilité et aux transferts Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition Peut avoir du travail en coupure le soir et le week-end

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Colombey les Deux Eglises, 52, Haute-Marne, Grand Est

L' ADMR des Vals Boisés recrute sur les secteurs Colombey Les 2 Eglises, Juzennecourt, Rennepont, Maranville Les missions : - Accompagne et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : o Aide à la toilette et à l'habillage, o Entretien courant du logement : ménage o Entretien du linge o Courses (avec ou à la place de l'usager) o Préparation des repas o Aide et surveillance à la prise des repas o Aide à la mobilité et aux transferts o Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition - Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o Stimule les relations sociales o Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne o Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Travail du week-end et jour férié par roulement Détail Type de contrat /Nature d'offre: CDD de remplacement - 104h minimum Salaire indicatif : Horaire de 11,98 Euros (ou en fonction du diplôme reconnu par la CCB) Débutant accepté

photo Responsable financier / financière

Responsable financier / financière

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le service des finances de la Communauté de Communes est un service support mutualisé avec la Ville de Langres, le PETR du Pays de Langres, et le Centre Intercommunal d'Action Sociale. Placé sous l'autorité directe de la Directrice Générale Adjointe, ce service présente la particularité d'être érigé pour la partie facturation, en service facturier, mutualisé avec le comptable public. Le SFACT a vocation à se développer sur tout le territoire de la Communauté de Communes. Des missions de pilotage financier et d'optimisation de la fiscalité devront être impulsées par le responsable du service. Missions : Grâce à vos capacités d'analyse et à votre force de proposition, vous définissez et proposez à la direction générale des services et aux élus les orientations financières stratégiques de la collectivité. Vous élaborez les différents budgets au nombre de 18, en déterminant une organisation, des étapes et un calendrier budgétaire cohérent. Vous contrôlez l'exécution budgétaire en vérifiant la fiabilité et la cohérence des opérations et y apportez les mesures correctives qui s'imposent. Vous accompagnez, avec diplomatie, les services pour apprécier les logiques et contraintes[...]

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Agent / Agente de voirie manuel / manuelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Aménagement Urbain et de la Mobilité et, sous l'autorité du chef de service, vous coordonnez l'exécution des chantiers de travaux neufs et d'entretien, réalisez les études préalables et les études de conception des projets de voirie et d'espaces publics. Pour cela, vous aurez pour principales missions : 1/Planification, coordination et contrôle des chantiers de modernisation et d'entretien de la voirie et des espaces publics, notamment pour la Ville de Chaumont : -préparer et organiser en lien avec les entreprises les chantiers en maîtrise d'œuvre interne, -suivre et contrôler quotidiennement la bonne exécution des travaux (respect des règles de l'art, sécurité, signalisation.) et en contrôler la qualité, -rédiger les comptes rendus de réunion, les pièces techniques des marchés de travaux d'entretien et réaliser des constats contradictoires, -assurer le suivi du budget et maîtriser les coûts, -participer aux réunions techniques en phase de conception au sein du service, -faire les propositions pour l'élaboration des programmes annuels d'entretien, -procéder à l'exécution administrative et financière des marchés d'entretien, -assurer la direction[...]

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Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bayard-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous êtes infirmier du travail (H/F), rejoignez l'équipe dynamique de notre usine de Bayard sur Marne, forte de 170 personnes. Notre entreprise, française, est spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de tuyaux et raccords en fonte pour l'évacuation des eaux pluviales et usées ! Votre rôle sera essentiel : vous serez chargé d'apporter les premiers soins aux salariés de l'usine et de participer à l'ergonomie des postes de travail. Vous jouerez un rôle de prévention auprès des équipes. Les principales missions qui vous attendent incluent l'organisation des visites médicales avec le médecin du travail, la réalisation des études de poste, des études de bruit, de gestion du matériels médicales et de formation sur les thématiques de la santé sécurité au travail. Nous recherchons une personne dynamique, qui aime l'animation et le contact humain. Lorsque vous nous rejoindrez, vous serez accueilli(e) dans un environnement industriel entouré de verdure et résolument tourné vers la responsabilité sociale d'entreprise (RSE). La sécurité et l'organisation 5S sont les piliers de notre usine. Si cette opportunité correspond à vos compétences et à vos aspirations, ne tardez[...]

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Chef de projet études industrielles

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bayard-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Site industriel Pam Building, spécialiste français dans la fabrication et la commercialisation de tuyaux et raccords en fonte destinés aux eaux pluviales et usées, recherche, pour son usine de 170 salariés, son ou sa Dans le cadre de vos attributions, vous serez chargé(e) de gérer et suivre les travaux d'investissements, d'étudier, concevoir et dessiner les projets et solutions techniques des installations actuelles et futures, les projets d'amélioration de maintenance tout en répondant aux objectifs qualités et EHS demandés. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : réaliser le cahier des charges des projets de l'usine et de la BU, suivre les chantiers, les projets et leurs réalisations pendant le fonctionnement de l'usine et les périodes de fermeture, effectuer les consultations internes et externes (effectuer des recherches de fournisseurs, des recherches de dessins .) concevoir des installations industrielles, modifier des installations existantes ou encore de mettre à jour les plans et la nomenclature usine et la liste des pièces de rechange. Pour mener à bien vos missions, vous pourrez compter sur le soutien d'une équipe de 5 personnes. Si vous êtes titulaire[...]

photo Chargé / Chargée d'études statistiques

Chargé / Chargée d'études statistiques

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Porté par l'association LA PASSERELLE, le SIAO52 (Service intégré d'accueil et d'orientation), a vocation à articuler et coordonner les dispositifs et les acteurs de la veille sociale (accueil et orientation), de l'hébergement et du logement en donnant de la fluidité aux moments des transitions entre l'urgence, l'insertion et le logement. L'association La Passerelle se compose d'un effectif de 14 personnes dont, pour le SIAO-115, une direction, une coordinatrice et de 4 intervenants SIAO-115. Le/la Chargée de mission des politiques sociales du logement, rattaché au SIAO, sera en charge de : < Produire et analyser des données dans une démarche qualitative et quantitative dans le cadre du service publique de le rue au logement: - mettre en place au besoin des indicateurs adaptés aux différents objectifs en s'appuyant sur le logiciel métier SI-SIAO - produire des données pour répondre aux demandes chiffrées des structures partenaires et /ou des financeurs publics (DDETSPP, Mairie, ..) - définir les indicateurs communs pour la mise en œuvre d'un observatoire social de qualité < Développer et assurer la communication des données[...]

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Technicien(ne) exploitation transport routier de pers

Emploi Transport

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable planning pour notre centre de Chaumont (52 000). Rattaché(e) au Responsable Exploitation, et après une période d'intégration et de formation à nos outils et nos process, vous managez l'équipe de 45 conducteurs avec le Responsable Exploitation et avez en charge la gestion de la planification prévisionnelle de l'activité des conducteurs dans le respect de la réglementation[...]

photo Secrétaire médical / médicale

Secrétaire médical / médicale

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Ligue de l'Enseignement est une association d'éducation populaire ! Elle a pour vocation de permettre à chacun d'accéder, tout au long de sa vie, à l'éducation et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Notre fédération accompagne, met en réseau ou fédère, selon leurs demandes et besoins, les associations qui agissent par et pour l'éducation du citoyen à travers la culture, le sport, l'environnement, les solidarités, la mixité sociale.... Ses actions et activités éducatives sont complémentaires de l'enseignement public sur la valeur émancipatrice de l'éducation et de la connaissance, qui reconnaît à chacun la volonté et la capacité de progresser et de se développer à tous les âges de la vie. La Ligue de l'enseignement recherche un/une chargé.e de mission pour assister son équipe pour le développement d'un nouveau projet : l'Académie de l'engagement. → Nous souhaitons proposer un accompagnement aux jeunes de 15 à 17 ans, ayant réalisé leur séjour de cohésion SNU, afin de poursuivre autrement leur engagement en découvrant le monde associatif : trouver la formule adaptée à leurs envies, besoins et projet, en s'inscrivant dans le tissu associatif local ! Alors[...]

photo Secrétaire médical / médicale

Secrétaire médical / médicale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

photo Secrétaire médical / médicale

Secrétaire médical / médicale

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques

photo Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Opérateur d'usinage (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport terrestre, un Opérateur d'usinage (H/F), pour un poste en CDI basé à Saint Dizier (52) Les principales activités seront les suivantes : Assurer sa sécurité et celle de ses collèguesPiloter des moyens de production type centre d'usinage, tour, scie, machines à commandes numériques,Suivre et Renseigner les documents de productionExécuter le plan de production en respectant la qualité, la quantité et les délaisRéaliser la maintenance de 1er niveau de ses machinesModification de programmation de machine (partiellement) Rémunération[...]

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

PÖSTE ERGOTHERAPEUTE pour EHPAD et USLD Objectif général : Prise en charge de - 35 lits de Soins de longue durée - 50 lits d'EHPAD Pour l'ensemble des patients hospitalisés sur le service, une prise en charge en ergothérapie peut être indiquée. Cette indication est d'ordre médical; la prise en charge se fait en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. L'ergothérapie s'adresse à des personnes atteintes de maladies ou de déficiences de nature somatiques, psychiques ou intellectuelles, à des personnes qui présentent des incapacités, ou à des personnes en situation de handicap temporaire ou définitif. Le but de l'ergothérapie est de permettre à ces personnes de maintenir ou développer leur potentiel d'indépendance et d'autonomie personnelle, sociale ou professionnelle. Missions principales : Installation du patient : - Lutte contre les attitudes vicieuses - Prévention des troubles cutanés - Installation de confort - Compensation à la perte d'autonomie de déplacement Evaluation : - Evaluation de l'autonomie de la personne dans tous les Actes de la Vie Quotidienne - Evaluation de la fonctionnalité des membres supérieurs et de la main - Evaluation des fonctions[...]

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Vendeur / Vendeuse grossiste en équipements professionnels

Emploi Autres services aux entreprises

Brethenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Tu as un goût prononcé pour les produits et une motivation sans égale ? L'agence MENEO de BRETHENAY t'attend ! Ton allié dans cette nouvelle aventure sera Olivier, notre chef de secteur. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs ou les nôtres qui vont partir en livraison ! Créer les bons de livraisons, contrôler et traiter les commandes. Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Participer à la gestion du dépôt : Participer aux inventaires annuels et tournants sur les zones attribuées, ainsi qu'à l'entretien du dépôt pour garantir la sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De préférence, nous recherchons une personne ayant une première[...]

photo Conseiller commercial/Conseillère commerciale en assurances

Conseiller commercial/Conseillère commerciale en assurances

Emploi Assurances

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont des mots qui vous parlent ? Vous souhaitez exercer un métier salarié tout en bénéficiant d'une grande autonomie ? Venez le faire avec nous !Devenir Conseiller Commercial, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en accompagnant vos clients dans tous les événements importants de leur vie. Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont des mots qui vous parlent ? L'empathie fait partie de vos principales qualités ? Vous souhaitez exercer un métier salarié tout en bénéficiant d'une grande autonomie ? Venez le faire avec nous !Devenir Conseiller Commercial, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en accompagnant vos clients dans tous les événements importants de leur vie. C'est également construire votre propre parcours professionnel tout en étant aidé par un réseau d'assurance historique. Vos principales missions : * Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles. * Organiser[...]

photo Conducteur / Conductrice d'installations frigorifiques

Conducteur / Conductrice d'installations frigorifiques

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Poste de nuit départ de Saint Dizier 23h livraison et rechargement dans le 59 retour sur Saint Dizier vers 7h30 PROFIL RECHERCHÉ : - Conducteur(trice) SPL avec 2 ans d'expériences sur poste similaire. - Permis CE, - carte conducteur, - FCO en cours de validité, - Conduite de véhicule articulé - Maîtrise de la réglementation sociale et routière - Maîtrise des techniques d'arrimage - Connaissances de l'utilisation du matériel de navigation et des caractéristiques du chronotachygraphe - Autonomie - Bon relationnel avec les clients - Relais réguliers d'informations au service exploitation

photo Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :Usineur (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport terrestre, un Opérateur d'usinage (H/F), pour un poste en CDI basé à Saint Dizier (52) Les principales activités seront les suivantes : Assurer sa sécurité et celle de ses collègues Piloter des moyens de production type centre d'usinage, tour, scie, machines à commandes numériques,Suivre et Renseigner les documents de productionExécuter le plan de production en respectant la qualité, la quantité et les délaisRéaliser la maintenance de 1er niveau de ses machinesModification de programmation de machine (partiellement) Rémunération et avantages[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys Le poste est basé à Chaumont ou à Langres avec une mobilité quotidienne sur l'autre site. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès[...]

photo Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Contexte du poste : le chauffeur doit avoir conduit de l'ampiroll et/ou une multi-bennes. Vos missions seront les suivantes : Le Conducteur Ampliroll est chargé d' assurer le transport de marchandises et la collecte de bacs à l'aide d'un camion remorque benne ampliroll en SPL. Il décharge et charge des marchandises . Il réalise les différentes tournées dans les délais prévus par l'exploitation. Il respecter les consignes de sécurité, le code de la route et la Réglementation sociale européenne.

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Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le CIO de Saint-Dizier/Vitry-le-François recherche un mi-temps de Psychologue de l'Éducation Nationale Mission principale : Le psychologue de l'éducation nationale avec une spécialité éducation, développement, conseil en orientation scolaire et professionnelle : - contribue à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Il accompagne les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. - En lien avec les équipes éducatives, il participe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations. - contribue à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. - informe ainsi les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseille dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels. Il s'agit d'effectuer des permanences au sein d'établissements scolaires du[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Le poste est basé à Chaumont ou à Langres avec une mobilité quotidienne sur l'autre site LA MISSION : Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. - - Accompagnement & dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. -[...]